استاندارد سیستم مدیریت دانش ایزو ۳۰۴۰۱ – ISO 30401:2018 اولین نسخه استاندارد مدیریتی بین المللی با موضوع مدیریت دانش هست که اخیرا ترجمه رسمی سازمان ملی استاندارد ایران از آن منتشر شده است.
| استاندارد ملی به شماره ۱۰۵۶۸ – INSO 10568:2020 سال انتشار نسخه ترجمه: ۱۳۹۹ | ISO 30401:2018 Knowledge management system requirement سال انتشار نسخه اصلی: ۲۰۱۸ |
استاندارد سیستم مدیریت دانش ISO 30401:2018 مشابه با استانداردهای سیستم مدیریت منابع انسانی از مجموعه استانداردهای سری ایزو ۳۰۴۰۰ می باشد.
کمیته فنی – Technical Committee مسئول تهیه و تدوین این استاندارد، کمیته فنی ISO/TC 260 بوده ضمن آن که مرجع و رفرنس واژگان و اصطلاحات الزامات سیستم مدیریت دانش، استاندارد ISO 30400:2016 معرفی شده است.
ارائه یک سیستم با ویژگی های استاندارد و در سطح سازمان بین‌المللی استانداردها ISO ، کمک شایان توجهی می کند که این سیستم مدیریتی در شکل و قالبی سیستمی در سازمان ها بازتعریف، طراحی و پیاده سازی شود.
اولین بار است استانداردی با موضوع الزامات سیستم مدیریت دانش توسط سازمان بین المللی استانداردها – ISO تدوین و منتشر می شود. هدف از استاندارد سیستم مدیریت دانش، فراهم آوردن شرایطی است تا سازمان ها بتوانند یک سیستم مدیریت اثربخش برای خود ایجاد کنند تا به وسیله دانش برای شرکت‌شان، خلق ارزش کرده و این رویه را توسعه بدهند.
مدیریت دانش، بر راه‌ها و روش‌هایی تمرکز می کند که سازمان ها دانش را خلق نموده، آن را به کار گرفته و از نتایج آن بهره ببرند. هر سازمان با توجه به زمینه فعالیت، کسب و کار و محیط عملیاتی، سیستم و رویکرد خاص خود را برای مدیریت دانش برمی‌گزیند و در پیش می‌گیرد. مدیریت دانشی که به وجود می آید انعکاسی از نیازهای خاص و نتایج مطلوب و مورد نظر آن سازمان می باشد.
هدف استاندارد مدیریت دانش، تعیین اصول، مبانی و الزامات سیستم مدیریت دانش است. استاندارد مدیریت دانش با این مقصود از سوی مولفان آن، ایجاد و ارائه شده است تا به عنوان راهنما برای سازمان هایی که قصد دارند از دانش سازمانی خود، ارزشی بهینه، خلق نمایند مورد استفاده قرار گرفته و پایه‌ای باشد تا برای ممیزی، ثبت و صدور گواهینامه و ارزیابی سیستم مدیریت دانش سازمان ها به کار گرفته شود.
دانلود فایل متن استاندارد سیستم مدیریت دانش ایزو ۳۰۴۰۱ – ISO 30401:2018 (تقطیع و فشرده‌سازی شده توسط ilovepdf)
منبع: وب‌سایت آقای حسین عبدی